Küsi personaalset pakkumist

Edit Template

Blogi

  • All Posts
  • Blogi
    •   Back
    • Blogi
    • Vanemad postitused

November 14, 2021/

Kuidas Walt Disney meetod aitab meeskonnas tõsta loovust ja paremini toime tulla pidevate uuendustega? Kuidas Walt Disney meetod aitab meeskonnana…

October 3, 2021/

Miks on regulaarne supervisioon vajalik? Miks on oluline käia regulaarselt supervisioonis ja mis kasu see annab, sellest on juttu supervisioonile…

September 11, 2021/

Kuidas supervisioon aitab tegeleda töötajate vastupanuga muudatustele? Tänapäeva maailmas on pidevalt muutuvad asjaolud ja vajaduse muudatustega koge aeg kohaneda igapäeva…

May 8, 2021/

Lühicoachingu sessioonidega osalemine konverentsil “Pöördepunkt 2021” Osalen coachingu rahvusvahelisel juhtimiskonverentsil “Pöördepunkt 2021” mini coachingu sessioonide läbiviimisega konverentsil osalejatele. 25. mail…

January 30, 2021/

Mida tähendab “kohtumine” (“encounter”) ja miks on oluline sellest rääkida? Kohtumine (inglise keeles “encounter“) on psühhodraama üks keskseid mõisteid. Kohtuda…

November 26, 2020/

Töötuba “Kuidas meeskonda kaasata ja arendada tegevuslike meetoditega kaugtöö kontekstis?” Osalesin töötoaga “Coaching praktikas – Kuidas meeskonda kaasata ja arendada…

October 24, 2020/

Kuidas reageerida “maailmatuultele”? Raamatus “Maailmatuultes seilates” kirjeldab Richard Staunton alias Vajragupta (2011) läbi budistliku käsitluse elu tõususid ja mõõnasid, mis…

October 24, 2020/

Läbirääkimised konfliktide lahendamisel Läbirääkimised on laialt levinud viis saavutada kokkulepped erimeelsuste lahendamiseks. Vastandlikes huvide korral on eesmärk leida osapooli rahuldav…

Suhtlemistasandid

October 10, 2020/

Kuidas suhtlemistasandite tundmine aitab paremini toime tulla konfliktidega? Vanema tasand, täiskasvanu tasand, lapsetasand – millist valida? Heiki Krips (2011) kirjeldab…

Vaata rohkem

End of Content.

Superviisori ja coachi 6. tase

Superviisorina on mul erialane väljaõpe Moreno Keskusest, mis vastab rahvusvahelistele ja rahvuslikele standarditele. Minu kui superviisori eripära seisneb sotsiomeetria ja psühhodraama tegevuslike meetodite kasutamises supervisiooni protsessis. Ühtlasi olen ma Eesti Supervisiooni ja Coachingu Ühingu ja Eesti Psühhodraama Ühingu liige.